OBIETTIVI

Il corso è destinato ai lavoratori che svolgono ruoli di coordinamento e vigilanza, come responsabili di funzione, servizio, area o settore, capireparto, capisquadra, capisala, capiturno, capicantieri e simili. Fornisce le competenze necessarie a impartire istruzioni e direttive, garantendo la sicurezza sul lavoro secondo gli articoli 36, 37 e 19 del D.Lgs. 81/08.

CONTENUTI

• Funzioni e responsabilità del preposto;

• Evoluzioni normative e tecniche;

• Organizzazione e gestione della sicurezza in azienda;

• Analisi delle fonti di rischio e relative misure di prevenzione;

• Approfondimenti su applicazioni pratiche e casi aziendali.

DESTINATARI

• Lavoratori che svolgono il ruolo di preposto, anche senza investitura formale.

Requisiti di accesso al corso:

1. Possesso di attestato di corso Sicurezza Lavoratori Generale con la Specifica oppure Aggiornamento Sicurezza Lavoratori valido

2. Capacità di comprendere e comunicare in lingua italiana: per i discenti stranieri, l’Ente verificherà preliminarmente la sufficiente comprensione e conoscenza della lingua italiana (parlata e scritta). In caso di esito negativo, la partecipazione sarà consentita esclusivamente garantendo la presenza di un mediatore interculturale o traduttore, con relativi oneri e responsabilità organizzative a totale carico del Datore di Lavoro. (Clausola 3B)

AGGIORNAMENTO OBBLIGATORIO

L’Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025 (in vigore dal 24/05/2025) stabilisce che l’aggiornamento avvenga ogni 2 anni:

• Corsi preposti svolti dal 24/05/2023 in poi → scadenza aggiornamento a 2 anni.

• Corsi preposti svolti dal 24/05/2020 al 23/05/2023 → aggiornamento obbligatorio entro il 24/05/2026.

DURATA

12 ORE

COSTO

Quote di partecipazione per singolo discente

• AZIENDA SOCIA CONFARTIGIANATO: 200 + iva (244,00 iva compresa)
• AZIENDA NON SOCIA CONFARTIGIANATO: 230 + iva (280,60 iva compresa)

RIMBORSI

Per accedere ai rimborsi, l’iscrizione e il pagamento del corso devono essere effettuati anticipatamente e direttamente a UPA Servizi Srl.
Gli enti bilaterali provvederanno successivamente al rimborso nei confronti della ditta, secondo le modalità previste.

EBAV

Per le aziende iscritte e in regola con i versamenti è previsto un rimborso, a partire dal terzo mese successivo al primo contributo, tramite Modulo A27, pari a:

• € 9,00/ora per i corsi base (attualmente rimborsabile solo 8 ore su 12)

• EBAV provvederà al rimborso una volta verificata la regolare iscrizione e la documentazione del corso.

EDILCASSA

Per le aziende iscritte a Edilcassa Veneto Per ogni lavoratore in regola con i versamenti, viene erogato un voucher pari a max € 15,00/ora a fronte di specifica domanda.
L’iscrizione deve essere effettuata esclusivamente dalla ditta tramite il portale EDILCASSA (Mod. 0); senza questa procedura non sarà possibile ottenere il rimborso.

L’APERTURA DELLE ISCRIZIONI AVVERRA’ DOPO LA CHIUSURA DELLE ISCRIZIONI DEL CORSO ANTECEDENTE