Corso di Aggiornamento PREPOSTO
OBIETTIVI
Il corso di aggiornamento permette ai preposti di mantenere e approfondire le competenze necessarie a svolgere correttamente le funzioni previste dall’art. 19 del D.Lgs. 81/08, sviluppando consapevolezza e responsabilità connesse al ruolo.
Il corso è valido anche per gli obblighi formativi previsti dall’art. 97, comma 3-ter, del D.Lgs. 81/08.
L’aggiornamento tratta evoluzioni normative e tecniche rilevanti, incluse:
• modifiche legislative in materia di sicurezza;
• aggiornamenti sui rischi specifici e sulle misure di prevenzione;
• evoluzioni nell’organizzazione aziendale della sicurezza;
• analisi delle fonti di rischio e delle relative procedure di tutela.
DESTINATARI
• Lavoratori che in azienda svolgono formalmente il ruolo di preposto.
Requisiti: maggiore età e comprensione adeguata della lingua italiana.
FREQUESNZA AGGIORNAMENTI
L’Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025 (in vigore dal 24/05/2025) stabilisce che l’aggiornamento avvenga ogni 2 anni.
• Corsi preposti svolti dal 24/05/2023 in poi → scadenza aggiornamento a 2 anni.
• Corsi preposti svolti dal 24/05/2020 al 23/05/2023 → aggiornamento obbligatorio entro il 24/05/2026.
DURATA
6 ORE
COSTO
Quote di partecipazione per singolo discente
- AZIENDA SOCIA CONFARTIGIANATO: 100 + iva (122,00 iva compresa)
- AZIENDA NON SOCIA CONFARTIGIANATO: 130 + iva (158,60 iva compresa)
RIMBORSI
Per accedere ai rimborsi, l’iscrizione e il pagamento del corso devono essere effettuati anticipatamente e direttamente a UPA Servizi Srl.
Gli enti bilaterali provvederanno successivamente al rimborso nei confronti della ditta, secondo le modalità previste.
EBAV
Per le aziende iscritte e in regola con i versamenti è previsto un rimborso, a partire dal terzo mese successivo al primo contributo, tramite Modulo A27, pari a:
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€ 4,25/ora per i corsi di aggiornamento
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EBAV provvederà al rimborso una volta verificata la regolare iscrizione e la documentazione del corso.
EDILCASSA
Per le aziende iscritte a Edilcassa Veneto Per ogni lavoratore in regola con i versamenti, viene erogato un voucher pari a max € 15,00/ora a fronte di specifica domanda.
L’iscrizione deve essere effettuata esclusivamente dalla ditta tramite il portale EDILCASSA (Mod. 0); senza questa procedura non sarà possibile ottenere il rimborso.